企業(yè)文化師資格證書(shū)的介紹

一、企業(yè)文化師資格證書(shū)背景介紹

企業(yè)文化師職業(yè)資格由人力資源和社會(huì)保障部（原勞動(dòng)和社會(huì)保障部）正式頒布，國(guó)務(wù)院辦公廳〔2009〕35號(hào)文件明確要求對(duì)企業(yè)單位、集中企業(yè)機(jī)構(gòu)、社會(huì)代理機(jī)構(gòu)和評(píng)審專(zhuān)家等從業(yè)人員實(shí)行持證上崗和職業(yè)考核，企業(yè)文化師分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)等級(jí)。

高級(jí)企業(yè)文化師職業(yè)資格證書(shū)等同于高級(jí)技師，作為優(yōu)秀技能人才（技師）證明，是晉升求職的必備條件，并載入個(gè)人檔案，與薪酬掛鉤；取得二級(jí)企業(yè)文化師職業(yè)資格證書(shū)的每月漲工資200元；取得高級(jí)企業(yè)文化師職業(yè)資格證書(shū)的，在職人員按高級(jí)職稱(chēng)同等待遇每月漲工資（北京、江蘇、浙江等區(qū)域的許多單位已按相應(yīng)政策每月給員工漲工資）；退休人員每月漲退休金（北京、廣州等部分經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)已按相關(guān)政策給退休人員每月漲到600-800元）；可獲免稅政府津貼。

北京已率先走在各地的前列，北京市已下發(fā)文件明確對(duì)高級(jí)技師的政策，政策規(guī)定：2013年9月北京市總工會(huì)印發(fā)了《2013年在職職工職業(yè)發(fā)展助推計(jì)劃實(shí)施方案》的通知，計(jì)劃包括200種新職業(yè)，其中包含了企業(yè)文化師，獲得高級(jí)證書(shū)每人補(bǔ)助2000元人民幣，獲得中級(jí)證書(shū)每人補(bǔ)助1000元人民幣；取得高級(jí)技師證書(shū)后，工作滿5年戶口落戶北京等方面政策獎(jiǎng)勵(lì)；企業(yè)文化師北京市將建立政府和企業(yè)相結(jié)合的高技能人才崗位使用獎(jiǎng)勵(lì)辦法。其中政府部門(mén)將建立技師津貼制度，每?jī)赡暝谌蟹秶鷥?nèi)評(píng)選100名政府技能津貼獲得者，發(fā)給一次性政府特殊津貼，并免征個(gè)人所得稅。繼北京之后，其它城市也將會(huì)逐步適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì)，陸續(xù)對(duì)國(guó)家資格證書(shū)的相關(guān)規(guī)定和政策加大推行和執(zhí)行力度，江蘇等地也出臺(tái)了企業(yè)也對(duì)在聘的高級(jí)工、技師、高級(jí)技師，給予與本單位助理工程師、工程師、高級(jí)工程師同等工資福利待遇。國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)也是境外就業(yè)、對(duì)外勞務(wù)合作人員辦理技能水平公證的有效證件。

隨著我國(guó)就業(yè)準(zhǔn)入制度的逐步推行，社會(huì)對(duì)傳統(tǒng)的職稱(chēng)考試已逐漸淡化，取而代之的是新興的職業(yè)資格認(rèn)證考試。這種資格考試不但重視從業(yè)人員的學(xué)歷，更注重其技能和實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。據(jù)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部不完全統(tǒng)計(jì)，全國(guó)每年大約有500多萬(wàn)人參加近千種職業(yè)資格考核。

近幾年來(lái)，國(guó)家職業(yè)資格考試持續(xù)“升溫”，其中人力資源管理師、企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)師、高級(jí)企業(yè)文化師等熱門(mén)職業(yè)資格考試的報(bào)名人數(shù)呈現(xiàn)出連續(xù)大幅度增長(zhǎng)的趨勢(shì)。國(guó)家職業(yè)資格考試的日趨火爆，反映出一種強(qiáng)大的社會(huì)及市場(chǎng)需求。

《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》指出，“在全社會(huì)實(shí)行學(xué)業(yè)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)并重的制度”。推行職業(yè)資格制度，強(qiáng)化職業(yè)資格考試，完善持證上崗制度是當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)，也是中國(guó)加入WTO后人才管理制度逐步與國(guó)際接軌的一項(xiàng)重要工作。職業(yè)資格證書(shū)制度是一項(xiàng)國(guó)際通行的行業(yè)準(zhǔn)入制度，各國(guó)之間開(kāi)展的職業(yè)資格互認(rèn)更使其成為國(guó)際執(zhí)業(yè)的“通行證”。各大媒體也報(bào)道了社會(huì)各界對(duì)職稱(chēng)評(píng)定這一制度出現(xiàn)的問(wèn)題的強(qiáng)烈反映，諸多事實(shí)及國(guó)家和各地出臺(tái)的相關(guān)政策已經(jīng)證明，現(xiàn)行的職稱(chēng)制度已經(jīng)逐漸走向“死胡同”，而職業(yè)資格證書(shū)制度則是進(jìn)一步深化職稱(chēng)改革的重要方向。目前的趨勢(shì)已進(jìn)入，資格越來(lái)越強(qiáng)化，職稱(chēng)越來(lái)越淡化的階段，可以預(yù)見(jiàn)，職稱(chēng)這一中國(guó)特有的產(chǎn)物將會(huì)漸漸的退出歷史的舞臺(tái)。

證書(shū)實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)（可在國(guó)家相關(guān)網(wǎng)站上查詢(xún)其真?zhèn)危珖?guó)通用，終身有效。

二、企業(yè)文化師資格證書(shū)相關(guān)政策及信息

1、江蘇等部分省市在全國(guó)率先出臺(tái)《國(guó)家職業(yè)資格可比照認(rèn)定為相應(yīng)職稱(chēng)資格的目錄》貫通了職業(yè)資格和職稱(chēng)資格，引入“可比照認(rèn)定”這一新的評(píng)價(jià)方式，即已取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員均視同獲得相對(duì)應(yīng)的職稱(chēng)資格。

2、職業(yè)資格證書(shū)與職稱(chēng)的對(duì)應(yīng)關(guān)系

國(guó)家職業(yè)資格分為五級(jí)：一級(jí)（高級(jí)技師）、二級(jí)（技師）、三級(jí)（高級(jí)）、四級(jí)（中級(jí)）、五級(jí)（初級(jí)），其應(yīng)該享受的政治、經(jīng)濟(jì)待遇國(guó)家也有規(guī)定。根據(jù)國(guó)家、原勞動(dòng)和社會(huì)保障部、原人事部等精神，國(guó)家職業(yè)資格和職稱(chēng)的對(duì)應(yīng)關(guān)系為：

一級(jí)（高級(jí)技師）相當(dāng)于高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)工程師、副教授；

二級(jí)（技師）相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)師、工程師、講師；

三級(jí)（高級(jí)）相當(dāng)于助理工程師、助教；

四級(jí)（中級(jí)）相當(dāng)于技術(shù)員；

五級(jí)（初級(jí)）相當(dāng)于助理技術(shù)員。

三、證書(shū)遺失后的補(bǔ)辦手續(xù)

由于近來(lái)有個(gè)別學(xué)員遺失該證書(shū)，所以特別提示：

若證書(shū)不慎遺失，必須在申報(bào)地有刊號(hào)的報(bào)紙上登報(bào)聲明后方可執(zhí)該報(bào)原件、本人身份有效證件和手續(xù)在證書(shū)申報(bào)地的鑒定中心補(bǔ)辦。

四、培訓(xùn)班學(xué)習(xí)方法

學(xué)習(xí)方法：自學(xué)+面授（提前將國(guó)家指定教材郵寄給學(xué)員，學(xué)員先自學(xué)，之后是老師面授的方式進(jìn)行一周的沖刺、集訓(xùn)。）