人力資源總監(jiān)，是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的頂尖管理職位之一，CEO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員。作為一名人力資源總監(jiān)，必須從戰(zhàn)略高度努力構建高效實用的人力資源管理系統(tǒng)，實現(xiàn)組織的持續(xù)發(fā)展。

【課程背景】

隨著社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，人力資源管理在企業(yè)管理中的作用也變得日益重要。一個企業(yè)能否健康發(fā)展，在很大程度上取決于員工素質的高低，取決于人力資源管理在企業(yè)管理中的重視程度。這必須要有長遠的眼光去重視人力資源的建設，不然在競爭中會陷入后繼無人的境地，最終被淘汰。

【培訓目標】人力資源總監(jiān)、人力資源總經(jīng)理

【適合人群】人力資源中層管理者、人力資源經(jīng)理、人力資源高管

【推薦課程】

《集團公司招聘體系構建》、《高效團隊建設與管理》、《戰(zhàn)略性人力資源管理操作實務》、《后工業(yè)化時代人才發(fā)展與企業(yè)突圍之道》、《創(chuàng)新的人力資源管理與實踐》、《人格分析之---九型人格》、《企業(yè)規(guī)章制度體系-診斷與處方》、《培訓體系構建與落地》、《績效管理體系構建與優(yōu)化》、《和諧共生的企業(yè)員工關系建設秘笈》、《權變的領導藝術》、《卓越績效模式——從優(yōu)秀到卓越的世界級的企業(yè)管理模式》、《企業(yè)經(jīng)理人共贏領導力訓練營》

【學習效果】

人力資源總監(jiān)是企業(yè)人力資源管理的最高負責人，肩負著企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的制定，人力資源管理體系建設，人力資本增值，戰(zhàn)略績效目標達成，員工個人價值實現(xiàn)的使命。通過本實戰(zhàn)課程，學員可以進一步掌握人力資源相關知識，拓展視野，能夠進行實際的人力資源戰(zhàn)略的制定，參與企業(yè)決策，提出具體的戰(zhàn)略規(guī)劃。

【增值服務】

1、三年免費學制，通過認證考試為止；

2、免費沙龍課程，可幫助學員拓展行業(yè)人脈；

3、免費提供法律法規(guī)咨詢；

4、優(yōu)惠參加中鵬培訓舉辦的其他培訓課程；

5、優(yōu)先參加各類專場招聘活動；

6、免費下載各類學習資料及考試資料。

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