1、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是培訓(xùn)中心根據(jù)企業(yè)的培訓(xùn)需求，為企業(yè)量身定做的培訓(xùn)課程，具有培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)方面的充分靈活性；

2、企業(yè)面臨的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平以及員工素質(zhì)，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力顯得尤為重要。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)在為企業(yè)帶來(lái)系統(tǒng)的現(xiàn)代管理知識(shí)與技能的同時(shí)，還能為企業(yè)突出附加價(jià)值；

3、培訓(xùn)中有更多的時(shí)間結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況就課程內(nèi)容展開討論，為企業(yè)帶來(lái)直接的效益和價(jià)值；

4、為中高層管理人員統(tǒng)一管理理念和思想，搭建管理溝通平臺(tái)，提高企業(yè)管理效率；為企業(yè)提供管理理論支持，樹立企業(yè)管理威信；

5、增強(qiáng)企業(yè)管理層的凝聚力和對(duì)人才的吸引力；

6、提高企業(yè)整體管理水平；

7、如果您的企業(yè)培訓(xùn)具有以下特征，則企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是最佳選擇；

8、具有同樣需求的人數(shù)超過(guò)十五人；

9、與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略相；

10、針對(duì)你所處的企業(yè)或行業(yè)特點(diǎn)設(shè)置；

11、靈活的授課時(shí)間和次數(shù)；

12、支持你的企業(yè)文化或<經(jīng)營(yíng)方式>；

13、與你的人力資源開發(fā)戰(zhàn)略或本地化戰(zhàn)略相融合；

14、融合了包括課堂教學(xué)的各種授課模式。

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